Трудовые инспекторы получат право принуждать работодателей выплачивать долги по зарплате

Трудовые инспекторы получат право принуждать работодателей выплачивать долги по зарплате
Во Франции забастовка пожарных переросла в беспорядки
Путин пригласил Эрдогана в Россию
СК проверит конфликт между таксистом и женщиной с ребенком в Новосибирске
В Перми школьные камеры начнут «считывать» эмоции
Глава СК взял под контроль дело об избиении мужчины в Красноярске
Путин завершил турне по Саудовской Аравии и ОАЭ
Новости, 16.10.2019, 01.00. Полный выпуск
Россия патрулирует сирийский Манбидж вместе с турецкими коллегами
Новости, 15.10.2019, 22:00. Полный выпуск
Информацию о выводе войск США из Сирии подтвердили в международной коалиции по борьбе с ИГ*

Работодателей, которые не выплачивают или задерживают зарплату своим сотрудникам, будут принуждать к этому трудовые инспекторы. Для этого надзорную службу собираются наделить новыми полномочиями. Соответствующий законопроект Госдума 19 сентября рассмотрит в первом чтении, передает корреспондент ОТР Максим Волков.

Выдача зарплаты - один из главных приоритетов работодателя. Это прописано в действующем Трудовом кодексе и Конвенции Международной организации труда.

Тем не менее, первейшую обязанность многие начальники считают пустой формальностью. По данным Росстата на первое сентября, общая задолженность по зарплате россиян превысила 2 миллиарда 600 миллионов рублей.

Законопроект депутаты собирались рассматривать еще накануне, но в итоге перенесли обсуждение на 19 сентября.

Чтобы погасить старые долги и уберечь от новых, депутаты предлагают дать госинспекторам больше инструментов. Так, например, если работодатель после вынесенного предписания вовремя не выплатит деньги сотруднику, трудовой инспектор будет вправе обратиться к судебным приставам. Для такого принудительного взыскания даже не потребуется решения суда или комиссии по трудовым спорам. Если у компании есть средства на счетах, они будут списываться для погашения задолженности перед работниками.

Не забыли депутаты и о самих работниках. Согласно новому законопроекту, они смогут через 15 дней после задержки зарплаты просто не выходить на работу.

Правда, остаётся открытым вопрос как применять упрощенную процедуру взыскания долгов по зарплате к организациям-банкротам.

Материал опубликовала: Ирина Полубояринова
Авторизуйтесь, чтобы быстро и удобно комментировать
Авторизуйтесь, чтобы быстро и удобно комментировать
Комментарии (0)