С 1 января в России повысят выплаты безработным. Зарплата у многих трудоустроенных россиян тоже станет больше в 2025 году. Подробнее об этом и том, какие профессии будут востребованы на рынке труда в ближайшем будущем, — в материале ОТР. С 1 января 2025 года некоторые россияне получат прибавку к зарплате, согласно федеральному закону № 419. В документе говорится, что повышение коснется отдельных категорий работников здравоохранения, соцобеспечения, образования, культуры и науки. Индексация составит 13,2%, рассказала Life ведущий юрист «Европейской юридической службы» Оксана Красовская. В октябре 2025-го пройдет еще одна волна повышения зарплат. Она коснется сотрудников федеральных госучреждений, Следственного комитета, прокуратуры и других категорий россиян. Им повысят жалованье на 4,5%. С начала года, согласно указу президента, проиндексируют оклады за классный чин. Так, советники государственной гражданской службы первого класса получат 13 486 рублей, второго — 12 874 рубля, а третьего 12 261 рубль. Оклады за дипломатический ранг и классный чин юстиции тоже поменяются в большую сторону. Это же касается служащих ведомств, аппаратов судов и зарубежных представительств. С 1 января минимальный размер оплаты труда (МРОТ) вырастет до 22 440 рублей в месяц — то есть сразу на 16,6%. Повысить зарплаты до этой суммы должны будут все компании, в которых есть сотрудники с окладом, равным МРОТ. В регионах тоже увеличат заработную плату: например, в Волгоградской области с начала января прибавка составит 5,1%. Местным органам самоуправления рекомендовали повысить оплату труда муниципальным служащим на 15%. В Оренбургской области на 8,3% поднимут оклады работникам госучреждений. Увеличивая, их округлят в большую сторону. А в Калужской области тем же специалистам проиндексируют зарплату на 4,5%. В Чувашской республике увеличение составит 8,1%. Пособие по безработице в грядущем году планируют увеличить на 7,3%. И тогда оно составит 14 742 рубля, рассказала Оксана Красовская. Индексация произойдет с 1 февраля 2025 года. Эта выплата полагается тем, кто не может найти работу. Чтобы ее получить, нужно быть зарегистрированным в государственном центре занятости население (ЦЗН). Если там нет подходящих для человека вакансий, то ему присваивают статус безработного и назначают пособие. Права на выплату не имеют индивидуальные предприниматели, даже если у них нет дохода. Не получат ее и те, кто сотрудничает с нанимателем по гражданско-правовому договору. Студенты-очники тоже не могут претендовать на такую форму господдержки, как и учредители фирм или члены крестьянско-фермерских хозяйств. В 2025 году значительно вырастет спрос на специалистов по оценке бизнеса, финансовых аналитиков, а также экспертов по слиянию и поглощению. Такой прогноз озвучил управляющий партнер рекрутинговой компании CORNERSTONE Владислав Быханов. Он связывает это с тем, что многие компании будут объединяться. Потребуются и юристы — аналитик ожидает, что число судебных исков возрастет. А вот нужда в IT-специалистах постепенно сократится. Удержат свои позиции эксперты по логистике, спрос на механиков по ремонту иностранного оборудования тоже останется высоким, считает Быханов. Дефицит кадров никуда не денется и в массовом сегменте. Это связано с тем, что в стране продолжается промышленный рост, который локально перегревает зарплату сотрудников. Второй фактор заключается в стоимости доллара, которая негативно влияет на иностранную рабочую силу, рассказал ОТР кадровый эксперт, владелец кадрового агентства Илья Варакин. «Если в будущем году завершится СВО, промышленный рост не снизится, но завершится локальный перегрев зарплат в точечных проектах. Например, есть предприятия с зарплатами рабочих от 300 тысяч рублей, вызванных срочностью производства», — отметил он. Если Центробанк начнет снижать ключевую ставку, то возрастет предпринимательская активность. Это позволит создать новые рабочие места и повысить среднюю зарплату. В сегменте синих воротничков, к которым относятся токари, строители и другие рабочие профессии, могут сохраниться высокие зарплаты. Но есть риск, что они пойдут на спад. «Долго толкающий рост зарплат строительный рынок, который вырос вдвое год назад, находится под большим ударом вкупе с банкротством ряда крупных компаний. Это приведет к падению зарплат или по крайней мере заморозке бонусов», — пояснил собеседник ОТР. В наступающем году будут востребованы сотрудники высшего звена, готовые ехать на Север. С начала 2024-го на Ямале, Алтае и в Сибири открыли больше 200 новых предприятий, и там требуются руководители. Варакин добавил, что только в его агентстве сейчас открыты две вакансии генерального и финансового директоров в такие компании. Для управленцев это может стать масштабным и интересным опытом. «В целом по всему году ожидаем разморозки процентной ставки и большого карьерного ралли после этого во многих областях», — подытожил кадровый эксперт.