Как сейчас увольняют сотрудников и с какими проблемами они сталкиваются, посмотрим на примере Благовещенска. Благовещенский центр занятости штурмуют жители области. В регионе уже 12 тысяч безработных. Только за последние два месяца без работы остались 600 человек. Между тем, специалисты по трудоустройству могут предложить всего 7 тысяч вакансий и в основном, это рабочие профессии. Светлана Елизарова приехала в областной центр занятости из поселка Белогорье. Небольшое предприятие по розливу минеральной воды, где она работала до недавнего времени, закрыли. Правда, Светлана получила компенсацию. Но деньги уже на исходе. Мы спросили ее, трудно ли найти работу. "В городе нет, но мы живем далеко, и до города добираться очень сложно. А в городе можно найти", - говорит Светлана. Журналист Анастасия Буга тоже осталась без работы. Перед самым новым годом истек срок ее трудового договора. Новый газета "Благовещенск" с ней не заключила. Руководство сослалось на финансовые проблемы. Анастасия разослала резюме в другие издания. Теперь ждет ответа. "По знакомым звонила, уточняла, мест нет. Если были какие-то вакансии, то их закрыли уже до конца года. А так как я работу потеряла в конце года, то сейчас вообще нигде нет", - рассказывает она. Сокращения в Амурской области коснулись и работников культуры. Из-за дефицита бюджета в этой сфере их стало на 15 процентов меньше по сравнению с прошлым годом. Например, в регионе закрыли 30 сельских библиотек. А в центральной библиотеке Благовещенска в ближайшее время в обязательном порядке проводят на пенсию всех сотрудников пожилого возраста - это третья часть коллектива. Людей заменит техника. "Мы только за прошлый год с помощью федерального бюджета вложили в это учреждение 7 миллионов рублей и полностью в этом году автоматизировали систему книговыдачи", - говорит Алексей Самарин, министр культуры Амурской области.  Всего за декабрь и январь в Приамурье лишились работы около 600 человек. Увольняют людей под разными предлогами. Реже всего работодатели объясняют сокращения финансовой ситуацией в стране. "Указывают в большинстве случаев основную причину - это оптимизация, либо модернизация производства, незначительно ссылку делают на финансово-экономическое положение", - объясняет Ирина Канашкина начальник отдела трудоустройства управления занятости населения Амурской области. Почти все, кто остался без работы, уже встали на учет в центре занятости. Но специалисты предупреждают, трудоустроить удастся не всех. Предложений по работе в разы меньше, чем желающих ее получить. Кроме того, безработными в основном становятся сотрудники социальной сферы и учреждений культуры. А 80 процентов вакансий в регионе - по рабочим специальностям.