Два в одном – учеба и работа. Ярославские колледжи внедряют систему дуального образования
В Ярославской области сегодня учебный год начался для нескольких предприятий. Они стали участниками эксперимента. В регионе четыре колледжа заработали по системе дуального образования. Третьекурсница Анастасия Баранова теперь учится и работает одновременно. Теорию по фармацевтике ей преподают в промышленно-экономическом колледже. А практические знания Анастасия получает на фармацевтическом предприятии. К концу обучения у нее будет двухлетний опыт работы. Для трудоустройства - важный фактор. Анастасия Баранова, студентка: "Обучение в техникумах и вузах может быть сколько угодно качественным, но когда приходишь на работу, часто не соответствует та теория, которую дают, и то, что нужно на производстве. А тут есть возможность соотнести и теорию, и практические знания". Всего на этом предприятии сейчас работают 20 студентов-третьекурсников. Заводу система выгодна: в короткий срок можно подготовить нужное количество квалифицированных работников. "Студенты получают квалификацию, и они приходят востребованными специалистами на предприятие. Помимо этого, мы еще платим им стипендию", - говорит Иван Парамонов, генеральный директор ЗАО "Фармославль" группы компаний "Р-Фарм". Ярославская область - пилотная площадка для реализации новой образовательной схемы. В проекте участвуют четыре предприятия и столько же средних профессиональных учебных заведений. По дуальной системе в регионе намерены подготовить специалистов в области двигателестроения и фармацевтической промышленности. Ирина Лобода, директор Департамента образования Ярославской области: "Профессиональное обучение в Германии начинается с похода на предприятие, а не в образовательное учреждение. То есть абитуриент сначала определяется с тем предприятием, куда он впоследствии придет работать. И только потом, уже взаимодействуя с предприятием, он выбирает образовательное учреждение, где будет проходить теоретическую подготовку. У нас несколько иначе - изначально мы выбираем образовательное учреждение. И только потом решаем, где будем работать". Областные чиновники надеются, что увидеть первые итоги эксперимента можно будет уже через год. Планируется, что в скором времени на обучение по системе дуального образования в регион будут направлять студентов из соседних областей. В эксперименте по внедрению дуального образованию в России участвует не только Ярославская область. В начале года Агентство стратегических инициатив провело конкурс среди регионов страны за право первыми освоить новый метод.  Победили 10 - Калужская, Ярославская, Ульяновская, Свердловская, Нижегородская, Волгоградская и Московская области, Пермский и Красноярский края, а также Республика Татарстан. 
ОТР - Общественное Телевидение России
marketing@ptvr.ru
+7 499 755 30 50 доб. 3165
АНО «ОТВР»
1920
1080
Два в одном – учеба и работа. Ярославские колледжи внедряют систему дуального образования
В Ярославской области сегодня учебный год начался для нескольких предприятий. Они стали участниками эксперимента. В регионе четыре колледжа заработали по системе дуального образования. Третьекурсница Анастасия Баранова теперь учится и работает одновременно. Теорию по фармацевтике ей преподают в промышленно-экономическом колледже. А практические знания Анастасия получает на фармацевтическом предприятии. К концу обучения у нее будет двухлетний опыт работы. Для трудоустройства - важный фактор. Анастасия Баранова, студентка: "Обучение в техникумах и вузах может быть сколько угодно качественным, но когда приходишь на работу, часто не соответствует та теория, которую дают, и то, что нужно на производстве. А тут есть возможность соотнести и теорию, и практические знания". Всего на этом предприятии сейчас работают 20 студентов-третьекурсников. Заводу система выгодна: в короткий срок можно подготовить нужное количество квалифицированных работников. "Студенты получают квалификацию, и они приходят востребованными специалистами на предприятие. Помимо этого, мы еще платим им стипендию", - говорит Иван Парамонов, генеральный директор ЗАО "Фармославль" группы компаний "Р-Фарм". Ярославская область - пилотная площадка для реализации новой образовательной схемы. В проекте участвуют четыре предприятия и столько же средних профессиональных учебных заведений. По дуальной системе в регионе намерены подготовить специалистов в области двигателестроения и фармацевтической промышленности. Ирина Лобода, директор Департамента образования Ярославской области: "Профессиональное обучение в Германии начинается с похода на предприятие, а не в образовательное учреждение. То есть абитуриент сначала определяется с тем предприятием, куда он впоследствии придет работать. И только потом, уже взаимодействуя с предприятием, он выбирает образовательное учреждение, где будет проходить теоретическую подготовку. У нас несколько иначе - изначально мы выбираем образовательное учреждение. И только потом решаем, где будем работать". Областные чиновники надеются, что увидеть первые итоги эксперимента можно будет уже через год. Планируется, что в скором времени на обучение по системе дуального образования в регион будут направлять студентов из соседних областей. В эксперименте по внедрению дуального образованию в России участвует не только Ярославская область. В начале года Агентство стратегических инициатив провело конкурс среди регионов страны за право первыми освоить новый метод.  Победили 10 - Калужская, Ярославская, Ульяновская, Свердловская, Нижегородская, Волгоградская и Московская области, Пермский и Красноярский края, а также Республика Татарстан. 
В Ярославской области сегодня учебный год начался для нескольких предприятий. Они стали участниками эксперимента. В регионе четыре колледжа заработали по системе дуального образования. Третьекурсница Анастасия Баранова теперь учится и работает одновременно. Теорию по фармацевтике ей преподают в промышленно-экономическом колледже. А практические знания Анастасия получает на фармацевтическом предприятии. К концу обучения у нее будет двухлетний опыт работы. Для трудоустройства - важный фактор. Анастасия Баранова, студентка: "Обучение в техникумах и вузах может быть сколько угодно качественным, но когда приходишь на работу, часто не соответствует та теория, которую дают, и то, что нужно на производстве. А тут есть возможность соотнести и теорию, и практические знания". Всего на этом предприятии сейчас работают 20 студентов-третьекурсников. Заводу система выгодна: в короткий срок можно подготовить нужное количество квалифицированных работников. "Студенты получают квалификацию, и они приходят востребованными специалистами на предприятие. Помимо этого, мы еще платим им стипендию", - говорит Иван Парамонов, генеральный директор ЗАО "Фармославль" группы компаний "Р-Фарм". Ярославская область - пилотная площадка для реализации новой образовательной схемы. В проекте участвуют четыре предприятия и столько же средних профессиональных учебных заведений. По дуальной системе в регионе намерены подготовить специалистов в области двигателестроения и фармацевтической промышленности. Ирина Лобода, директор Департамента образования Ярославской области: "Профессиональное обучение в Германии начинается с похода на предприятие, а не в образовательное учреждение. То есть абитуриент сначала определяется с тем предприятием, куда он впоследствии придет работать. И только потом, уже взаимодействуя с предприятием, он выбирает образовательное учреждение, где будет проходить теоретическую подготовку. У нас несколько иначе - изначально мы выбираем образовательное учреждение. И только потом решаем, где будем работать". Областные чиновники надеются, что увидеть первые итоги эксперимента можно будет уже через год. Планируется, что в скором времени на обучение по системе дуального образования в регион будут направлять студентов из соседних областей. В эксперименте по внедрению дуального образованию в России участвует не только Ярославская область. В начале года Агентство стратегических инициатив провело конкурс среди регионов страны за право первыми освоить новый метод.  Победили 10 - Калужская, Ярославская, Ульяновская, Свердловская, Нижегородская, Волгоградская и Московская области, Пермский и Красноярский края, а также Республика Татарстан.