Молодые специалисты идут работать в больницу неохотно. Главная причина - низкие зарплаты. Сейчас в клиниках Новгородской области требуется 650 сотрудников. В первую очередь нужны участковые терапевты, травматологи и врачи скорой помощи. Не хватает фельдшеров, медсестер и лаборантов. Пока вакансии свободны - действующим сотрудникам приходится работать как минимум за двоих. Надежда Ларина, врач-педиатр, рассказала, что у нее ставка врача в педиатрическом отделении, ночные дежурства, замещение отсутствующего специалиста в соседнем отделении".  Решить проблему с кадрами в больницах и поликлиниках власти региона рассчитывают к 2018 году. К этому времени средняя зарплату врачей, как обещают чиновники, увеличат вдвое. Медицинских работников также не хватает в клиниках Петербурга, Вологды и Пскова. В этих городах - более 10 тысяч вакантных рабочих мест в этой сфере. В России сейчас действует программа развития системы здравоохранения. До 2020 года государство планирует потратить 27 триллионов рублей .