В 2023 году россияне ждут от работодателей повышения зарплаты, стабильности и адекватного руководства, сообщает «Газета.Ru» со ссылкой на опрос сервиса по поиску работы SuperJob. Рост доходов ждут 56% опрошенных, 35% ожидают стабильного функционирования компании, 26% — адекватного руководства, 24% — карьерного роста, 21% — новых интересных задач. На улучшение условий труда рассчитывают 17%, на выплату премий — 14%. 10% хотели бы увидеть признания своих заслуг, по 8% — снижение нагрузки и улучшение взаимоотношений в коллективе. 8% вообще не надеются на какие-то изменения. Стабильности, адекватного руководства, интересных задач и снижения нагрузки от работы чаще ждут женщины, отсутствие каких-либо ожиданий свойственно мужчинам. Запрос на стабильность и улучшение условий труда наиболее высок среди граждан старше 45 лет, на карьерный рост, выплату премий и снижение нагрузки — среди респондентов до 34 лет. Чем больше зарабатывают респонденты, тем чаще они ожидают от своего работодателя повышения зарплаты и карьерного роста. По сравнению с 2021 годом среди работающих россиян снизилось число тех, кто ждет повышения по службе. В опросе приняли участие 1600 трудоустроенных россиян из всех округов страны.