Юрист объяснил, почему работодатели и сотрудники хотят решать споры досудебным образом
Профессор кафедры трудового права и права социального обеспечения ВШЭ, кандидат юридических наук Александр Чеботарёв рассказал в эфире радиостанции «Говорит Москва» о популярности досудебных урегулирований споров работодателей с сотрудниками. По его словам, это связано с тематическими публикациями в интернете - появилось много информации в сети, образцов разных документов (к примеру, жалоб в трудовую инспекцию). «И люди считают, что если они ознакомились со статьей, то они могут защитить свои права. У нас начал работать репрессивный механизм в отношении нарушителей трудовых прав. И работодатели опасаются штрафов. Статья КоАП предусматривает от 30 до 50 тысяч рублей для юрлиц. Я думаю, что на этой стадии работодатели идут на уступки работникам», - рассказал Чеботарёв. Он считает, что при ведении судебных споров нужно обращаться к специалистам. «Ситуации различные. Заполнить жалобу и подать - дело нехитрое. Первоначальные шаги он может сделать сам, но если надо защищать свои интересы в суде, то тут необходимо привлекать профессионального квалифицированного юриста», - заключил он. Ранее опрос «Авито Работы» показал, что около 60% проживающих в Москве людей уверены в знаниях трудового законодательства. При возможных проблемах 27% жителей Москвы готовы решать вопрос самостоятельно. 56% респондентов могут положиться как на свои знания, так и на рекомендации экспертов. А 14% сразу обратятся за помощью профессионала.
ОТР - Общественное Телевидение России
marketing@ptvr.ru
+7 499 755 30 50 доб. 3165
АНО «ОТВР»
1920
1080
Юрист объяснил, почему работодатели и сотрудники хотят решать споры досудебным образом
Профессор кафедры трудового права и права социального обеспечения ВШЭ, кандидат юридических наук Александр Чеботарёв рассказал в эфире радиостанции «Говорит Москва» о популярности досудебных урегулирований споров работодателей с сотрудниками. По его словам, это связано с тематическими публикациями в интернете - появилось много информации в сети, образцов разных документов (к примеру, жалоб в трудовую инспекцию). «И люди считают, что если они ознакомились со статьей, то они могут защитить свои права. У нас начал работать репрессивный механизм в отношении нарушителей трудовых прав. И работодатели опасаются штрафов. Статья КоАП предусматривает от 30 до 50 тысяч рублей для юрлиц. Я думаю, что на этой стадии работодатели идут на уступки работникам», - рассказал Чеботарёв. Он считает, что при ведении судебных споров нужно обращаться к специалистам. «Ситуации различные. Заполнить жалобу и подать - дело нехитрое. Первоначальные шаги он может сделать сам, но если надо защищать свои интересы в суде, то тут необходимо привлекать профессионального квалифицированного юриста», - заключил он. Ранее опрос «Авито Работы» показал, что около 60% проживающих в Москве людей уверены в знаниях трудового законодательства. При возможных проблемах 27% жителей Москвы готовы решать вопрос самостоятельно. 56% респондентов могут положиться как на свои знания, так и на рекомендации экспертов. А 14% сразу обратятся за помощью профессионала.
Профессор кафедры трудового права и права социального обеспечения ВШЭ, кандидат юридических наук Александр Чеботарёв рассказал в эфире радиостанции «Говорит Москва» о популярности досудебных урегулирований споров работодателей с сотрудниками. По его словам, это связано с тематическими публикациями в интернете - появилось много информации в сети, образцов разных документов (к примеру, жалоб в трудовую инспекцию). «И люди считают, что если они ознакомились со статьей, то они могут защитить свои права. У нас начал работать репрессивный механизм в отношении нарушителей трудовых прав. И работодатели опасаются штрафов. Статья КоАП предусматривает от 30 до 50 тысяч рублей для юрлиц. Я думаю, что на этой стадии работодатели идут на уступки работникам», - рассказал Чеботарёв. Он считает, что при ведении судебных споров нужно обращаться к специалистам. «Ситуации различные. Заполнить жалобу и подать - дело нехитрое. Первоначальные шаги он может сделать сам, но если надо защищать свои интересы в суде, то тут необходимо привлекать профессионального квалифицированного юриста», - заключил он. Ранее опрос «Авито Работы» показал, что около 60% проживающих в Москве людей уверены в знаниях трудового законодательства. При возможных проблемах 27% жителей Москвы готовы решать вопрос самостоятельно. 56% респондентов могут положиться как на свои знания, так и на рекомендации экспертов. А 14% сразу обратятся за помощью профессионала.