Согласно российскому законодательству, работодатель вообще не имеет права штрафовать работника, сообщает Газета.Ru со ссылкой на спортивного юриста Валерия Федореева. Ранее ФК "Локомотив" заявил, что из-за инцидента на матче с "Фенербахче" в Стамбуле Дмитрий Тарасов оштрафован на 300 тысяч евро и лишен всех бонусов, которые мог получить в феврале.  "Начнем с того, что, согласно российскому законодательству, работодатель вообще не имеет права штрафовать работника. То есть "Локомотив" не имеет права удержать из зарплаты Тарасова никакие суммы в виде штрафа. В Трудовом кодексе Российской Федерации указаны всего несколько исключительных случаев, когда удержание из зарплаты работника допускается, но ситуация с Тарасовым ни под один из них не подпадает", - пояснил юрист. По его мнению, у клуба все же есть возможность наказать футболиста. "Единственное, как клуб может финансово наказать футболиста, так это уменьшить или полностью лишить его дополнительных бонусов. Но даже это возможно только в том случае, если индивидуальным контрактом футболиста или локальными нормативными актами допускается возможность невыплаты ему бонусов в связи с нарушениями дисциплины", — сказал Федореев. 16 февраля в Стамбуле прошел матч 1/16 финала Лиги Европы "Фенербахче" - "Локомотив" (завершился со счетом 2:0 в пользу Турции). После финального свистка игрок "Локомотива" Дмитрий Тарасов снял форменную футболку, под которой оказалась майка с изображением Владимира Путина и надписью "Самый вежливый президент".