Большинство россиян считают, что дети могут начинать трудовую карьеру в 15 лет. Работодатели готовы принимать сотрудников, которым исполнилось 16. А новый закон разрешает детям работать на каникулах с 14. Опытом привлечения юных кадров делится руководитель одного из заводов Рязани.