Конституция РФ: право на труд











Право на труд - одно из фундаментальных экономических прав человека, закрепленное в Конституции Российской Федерации. Основной закон страны запрещает принудительный труд, защищает граждан от дискриминации в трудовых отношениях, гарантирует право каждого на свободный выбор профессии и рода деятельности.
С другой стороны, в Минтруде заявляют: двадцать два с половиной миллиона россиян работают в "теневом" секторе занятости.
По данным соцопросов, треть сотрудников компаний получают часть зарплаты или всю зарплату в конверте.
Количество трудовых конфликтов по сравнению с 2014 годом выросло на тридцать процентов. Всё чаще говорят о дискриминации сотрудников по возрастному, гендерному и религиозному признаку...
Участники дискуссии:
Анатолий БАРАНОВ - главный редактор электронной газеты "FORUM.msk"
Ирина КИРКОРА - руководитель Московского отделения общественной организации по защите прав женщин и детей "Ассоль"
Игорь КОВАЛЬЧУК - председатель Исполкома Конфедерации труда России, член Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Георгий ФЕДОРОВ - первый заместитель председателя Комиссии по социальной политике, трудовым отношениям и качеству жизни граждан Общественной палаты РФ
Олег КОСЫРЕВ - президент Ассоциации содействия обеспечению безопасных условий труда