Конституция РФ: право на труд

Право на труд - одно из фундаментальных экономических прав человека, закрепленное в Конституции Российской Федерации. Основной закон страны запрещает принудительный труд, защищает граждан от дискриминации в трудовых отношениях, гарантирует право каждого на свободный выбор профессии и рода деятельности. 

С другой стороны, в  Минтруде заявляют: двадцать два с половиной миллиона россиян работают в "теневом" секторе занятости. 

По данным соцопросов, треть сотрудников компаний получают часть зарплаты или всю зарплату в конверте. 

Количество трудовых конфликтов по сравнению с 2014 годом выросло на тридцать процентов. Всё чаще говорят о дискриминации сотрудников по возрастному, гендерному и религиозному признаку...

Участники дискуссии:

Анатолий БАРАНОВ - главный редактор электронной газеты "FORUM.msk"

Ирина КИРКОРА - руководитель Московского отделения общественной организации по защите прав женщин и детей "Ассоль"

Игорь КОВАЛЬЧУК - председатель Исполкома Конфедерации труда России, член Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

Георгий ФЕДОРОВ - первый заместитель председателя Комиссии по социальной политике, трудовым отношениям и качеству жизни граждан Общественной палаты РФ

Олег КОСЫРЕВ - президент Ассоциации содействия обеспечению безопасных условий труда