Работодатели стали больше искать коммуникабельных сотрудников, способных к многозадачности. Эксперты отмечают – такой запрос связан с тем, что в процессе ускорения целей нужно уметь быстро принимать решения. А готовы ли компании платить за дополнительные навыки работников? Или они просто экономят?